Ihre Aufgaben

Sie richten die von Ihnen verantwortete(n) 3- bzw. 5-Achs-CNC-Fräs-/Dreh-Maschine(n) entsprechend den Maschinenparametern und den Fertigungsunterlagen ein. Sie betreiben die Maschine eigenständig und überwachen den Bearbeitungsfortschritt während des gesamten Bearbeitungsprozesses. Hierzu gehört auch die Mehrmaschinenbedienung. Sie sind zuständig für den einwandfreien Zustand von Basis- und Spezialwerkzeugen, Haltevorrichtungen, Spannmitteln, für Ihre Maschine(n) und den aktuellen Fertigungsauftrag, um einen reibungslosen Bearbeitungsprozess sicherzustellen. 

Sie überwachen die Maschinen und das Zubehör um Fehlfunktionen zu erkennen und um ggf. erforderlichen Anpassungsbedarf oder Reparaturen zu erkennen. Sie prüfen Werkstücke um die Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards sicherzustellen.

Ihr Profil

Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker
  • Langjährige Erfahrung in mechanischen Bearbeitung von Metall, Fachrichtung Fräsen
  • Fähigkeit, alle gängigen Arbeitsmittel und Messmittel zu bedienen
  • Hohe mathematische und präzise Fähigkeiten sowie ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen im Sinne von Geometrien und Toleranzen
  • Fähigkeit, CNC-Bearbeitungszentren einzurichten und parallel mehrere Maschinen in einer sehr dynamischen Fertigung zu bedienen
  • Sehr gute Kenntnisse mit der Steuerung Siemens 840d
  • Hohe Eigenmotivation und Freude an der mechanischen Bearbeitung
  • Fähigkeit, auf außergewöhnlich hohem Niveau zu arbeiten
  • Teamfähigkeit

   
BERGHOFF sucht Mitarbeiter, die nicht nur kompetent und engagiert sind, sondern die insbesondere ergebnisorientiert arbeiten und sich mit unseren Grundwerten identifizieren können.

Arbeitsort

Sie sind in unseren Werken in Südwestfalen tätig.

Warum BERGHOFF?

Weiterbildung

Um das hohe fachliche Niveau sicherzustellen, beschäftigt BERGHOFF ausschließlich Fachkräfte, mit denen ein individueller Weiterbildungsplan und damit verbundene Karriereperspektiven erarbeitet werden.

Offenheit & Transparenz

Unsere Mitarbeiter genießen viele Freiheiten und damit eine hohe Verantwortung. Diese Vertrauenskultur wird von uns gehegt und gepflegt und es wird von jedem Mitarbeiter erwartet, dass er mit der Verantwortung umgehen kann.

Arbeitsumfeld

Wir legen besonderen Wert auf das persönliche Verhältnis und gegenseitige Wertschätzung. Für unsere Mitarbeiter soll ihr Arbeitsplatz mehr sein, als ein Ort zum Geldverdienen. Unsere Mitarbeiter sollen sich in ihrem Arbeitsumfeld entfalten und ihre Fähigkeiten jeden Tag mit Freude und Motivation für das gesamte Team und das Erreichen unserer gemeinsamen Vision einsetzen können.

Kommunikation

Viele soziale Events über das Jahr stärken das Miteinander und fördern die Kommunikation. Über unser internes soziales Netzwerk können alle Mitarbeiter miteinander in Kontakt treten. Unser hauseigenes KVP-Tool sorgt dafür, dass kein guter Verbesserungsvorschlag verloren geht und die Mitarbeiterzufriedenheitsumfrage zeigt uns als Unternehmen, wo wir uns noch verbessern müssen.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Gerne können Sie sich online hier bewerben.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Sonja Saul unter +49 (2763) 21279-20.